Все лица, участвующие в трудовой деятельности Дома детского творчества (далее - ДДТ) на основе трудового договора, составляют трудовой коллектив ДДТ. 

Управление ДДТ осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации с учётом особенностей, установленных Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами и нормативными актами, регулирующими трудовые отношения в РФ. 

Единоличным исполнительным органом ДДТ является назначаемый Учредителем (администрацией Екатериновского муниципального района) директор, который осуществляет текущее руководство деятельностью учреждения и является работодателем для всех работников ДДТ. Трудовые отношения директора и учредителя регулируются трудовым договором (контрактом), заключённым в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. 

Управление ДДТ осуществляется следующими коллегиальными органами: Общее собрание трудового коллектива, Педагогический совет, Профсоюзный комитет.

В целях учёта мнения родителей (законных представителей) несовершеннолетних учащихся при принятии ДДТ локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе родителей (законных представителей) несовершеннолетних учащихся в учреждении создан Совет родителей. 

В целях защиты социально – трудовых, профессиональных прав и интересов работников создана Профсоюзная организация работников Учреждения. Деятельность профсоюзной организации регламентируется Положением о первичной организации профсоюза работников Учреждения.

Структура, порядок формирования, срок полномочий и компетенция органов управления ДДТ, порядок принятия ими решений и выступления от имени ДДТ устанавливаются настоящим Уставом в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Схема структуры и органов управления образовательной организации

Структура внешнего взаимодействия